von admin | Nov 6, 2019 | Amiravita, Beruf und Familie, Blog, Psychosoziale Beratung, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf, Vorsorge und Gesundheit
Das Schlagwort „Resilienz“ ist in den letzten Jahren immer häufiger zu hören. Aber was bedeutet es überhaupt und was steckt dahinter? Wir möchten Ihnen einige Grundlagen zu dieser Fähigkeit näherbringen, weil es in vielen verschiedenen Situationen helfen kann, mit den...
von admin | Sep 30, 2019 | Amiravita, Beruf und Familie, Blog, Psychosoziale Beratung, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf, Vorsorge und Gesundheit
Da ein Pflegefall in der Familie häufig unerwartet auftritt, bringt er nicht nur das Leben der pflegebedürftigen Person, sondern auch das der Angehörigen gehörig durcheinander. Innerhalb kürzester Zeit müssen viele neue Herausforderungen bewältigt und schnelle...
von admin | Sep 16, 2019 | Amiravita, Beruf und Familie, Blog, Psychosoziale Beratung, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf, Vorsorge und Gesundheit
Unter EAP oder EAP-Beratung werden Unterstützungsmöglichkeiten für MitarbeiterInnen zusammengefasst, die die Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Stabilität in kritischen Situationen erhalten oder wiederherstellen sollen. Anlass können sowohl berufliche als auch private...
von admin | Mrz 23, 2018 | Amiravita, Beruf und Familie, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf
Pflegebedürftige aller Pflegegrade haben Anspruch auf Entlastungleistungen. Diese betragen aktuell 125 Euro pro Monat. Viele Angehörige wissen leider nicht, dass Ihnen diese zur Verfügung stehen und nutzen die Entlastungsleistungen nicht. Nutzt man diese nicht,...
von admin | Feb 2, 2017 | Amiravita, Beruf und Familie, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf
Mit dem 01.01.2017 sind viele Änderungen durch den zweiten Teil des Pflegestärkungsgesetzes in Kraft getreten: Viele Leistungen der Pflegekasse haben sich erhöht. Pflegebedürftige erhalten nun „Pflegegrade“ statt Pflegestufen. Es gibt neue Kriterien, die entscheidend...
von admin | Okt 11, 2016 | Beruf und Familie, Vereinbarkeit von Pflege und Beruf
Eine neue Studie des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ) in Zusammenarbeit mit der Roland Berger GmbH befasst sich mit den Renditepotenzialen der neuen Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Danach gehören für 87,6 % der Beschäftigten...
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